Ihre Unternehmensberatung
mit Fördermittelcheck

#Digital Work

meets

#Smart Work

Die Tätigkeitsschwerpunkte unseres Unternehmens sind breit gefächert.

Neben klassischer Unternehmensberatung (wirtschaftlich, organisatorisch, personell und finanziell) bieten wir auch Beratung zur Digitalen Transformation, Effizienzberatung und Fördermöglichkeiten, wie auch Markterschließung für erklärungsbedürftige Produkte und Fachkräftegewinnung an.

Sie erhalten von uns immer einen kostenfreien Fördermittelcheck, damit Sie Ihren Erfolg wirtschaftlich und konzeptionell genau planen können.

Wir freuen uns Sie kennenzulernen!

Unternehmensberatung
Krapf & Partner

Wir lösen Ihre heutigen Herausforderungen mit neuen innovativen Methoden zur Steigerung Ihrer Effizienz und Wirtschaftlichkeit von morgen! 

  • Erobern Sie neue Märkte!
  • Nutzen Sie Ihr Digitalisierungspotenzial!
  • Gewinnen Sie tolle Mitarbeiter/-innen!
  • Werden Sie selbst zur Marke!
  • Wachstumskapital für Ihre Ziele.*
  • Bis zu € 200.000,- gefördertes Budget.
  • Beratungsschecks mit 50 – 90 % Zuschuss.*
    *Bei Einhaltung der Voraussetzungen!
Fordern Sie gleich Ihren kostenfreien Fördermittelcheck bei uns an!

Ihre Begleiter

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Reinhard Krapf

Ganzheitlicher Unternehmensberater
mit über 30 Jahren Berufserfahrung
BAFA Berater ID #198366

Dr. Lohbeck_14

Klaus Franz

Partner
Berater Digitale Transformation
mit über 20 Jahren Berufserfahrung

„Zusammenkommen ist ein Beginn,
Zusammenbleiben ein Fortschritt,
Zusammenarbeiten ein Erfolg.”
Henry Ford

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Digital work needs
Smart work

Unsere Kernkompetenz ist eine ganzheitliche Begleitung von Unternehmen in einer digitalen Arbeitswelt. Die Digitalisierung ermöglicht vereinfachte Arbeitsprozesse zur Steigerung der Effizienz und Innovation. Dafür benötigen Führungskräfte, Mitarbeiter und Organisationen neue Skills und Mindset.

Unter Smart Work ist eine Arbeitsweise zu verstehen, die durch Nutzung moderner Technologie zu mehr Flexibilität und Selbstbestimmung führt. Das Ziel dabei ist, die Produktivität von Organisationen zu steigern und die Zufriedenheit der Mitarbeiter im Job zu verbessern.
In der Praxis steht für Unternehmen insbesondere die Steigerung von Produktivität und Effizienz im Mittelpunkt.

Für Angestellte bedeutet Smart Work, ihre eigene Arbeitsweise zu optimieren, um eine Verbesserung ihres Arbeitslebens zu erreichen. Kluges Arbeiten kann sich auf die Zufriedenheit auf allen Ebenen auswirken. Belastungen werden reduziert und Freiräume für Neues geschaffen.

Mit einer integralen Betrachtung Ihres gesamten Unternehmens, zeigen wir  Ihnen Optimierungen auf und begleiten Sie in eine spannende Zukunft!

Unsere Kompetenzen

Marktorientierte Unternehmensführung

Es gibt viele Bereiche in Unternehmen, die sich wirtschaftlich, finanziell, personell oder organisatorisch und dadurch erfolgreicher gestalten lassen. Wir sind in der Lage, über den Tellerrand zu schauen und Sie hinsichtlich der Einführung oder Neueinrichtung betrieblicher Strukturen zu beraten. Als registrierter BAFA Berater steigern wir Ihre Effektivität.

Digitale Transformationskonzepte

Digitale Transformation ist inzwischen zu einem wichtigen Faktor in der Unternehmensführung geworden. Die Potenziale für das eigene Unternehmen zu erkennen und erfolgreich zu implementieren ist jedoch oft eine nicht zu bewältigende Mammutaufgabe. Eine gezielte Beratung hilft, Ziele zu formulieren, Konzepte zu entwickeln und Strategien für eine effiziente Umsetzung zu erstellen.

Unternehmen in Schwierigkeiten zur Wiederherstellung der wirtschaftlichen Leistung

In jedem Unternehmen gibt es Zeiten, in denen es zu finanziellen Engpässen kommt. Doch auch kurzfristige Schieflagen können langfristige Folgen nach sich ziehen. Wir helfen Ihnen, mit einer soliden Finanzplanung einer dauerhaften Schwächung Ihres Unternehmens entgegenzuwirken.

Mindfulness in Organisation

Die Digitalisierung verändert unsere Welt rasant und kaum ein Unternehmen kann sich diesen Herausforderungen entziehen. Umso wichtiger ist es, dass Mitarbeitende und Führungskräfte Veränderungen offen begegnen und sich schnell an neue Gegebenheiten anpassen können.

Markterschließung für erklärungsbedürftige Produkte

Innovative Ideen gibt es viele. Ebenso groß ist die Zahl der Mitbewerber auf dem Markt. Das eigene Produkt zielgruppengerecht zu beschreiben und auf dem Markt zu platzieren ist von größter Bedeutung für den Fortbestand eines Unternehmens. Auch die richtige Plattform für den Vertrieb zu wählen kann entscheidend sein zwischen Erfolg und Misserfolg. Eine gezielte Beratung hilft Ihnen, sich und Ihr Produkt eine langfristige Position auf dem Markt zu sichern.

Nachhaltigkeitskonzepte

Nachhaltig handeln heißt, zukünftige Generationen mit seinen heutigen Schritten nicht zu gefährden. Nachhaltigkeit in der Wirtschaft bedeutet, Umweltgesichtspunkte auf eine Stufe mit sozialen und ökonomischen Interessen zu stellen. Die Maßnahmen nutzen jedoch nicht nur der Umwelt. Auch Unternehmen können durch Einsparungen von Material und Ressourcen deutlich profitieren.

Fachkräftegewinnung & -sicherung

Infolge des demografischen Wandels und des damit einhergehenden Alterungsprozesses der Belegschaft müssen zukünftig auch kleine und mittelständige Unternehmen vermehrt um die weniger werdenden Fachkräfte wetteifern. Mit gezielten Förderungen können entsprechende Maßnahmen frühzeitig umgesetzt werden. Wir beraten Sie gern.

Women Empowerment

Die Zahl frauengeführter Unternehmen nimmt stetig zu. Diese sind häufig im Dienstleistungsbereich tätig, einem aufgrund des demographischen Wandels an Bedeutung zunehmenden Sektors. Häufig bringen diese Tätigkeiten jedoch schwierige Arbeitsbedingungen mit sich. Spezielle Beratungs- und Förderangebote für Unternehmerinnen erhöhen den nachhaltigen Erfolg Ihres Unternehmens.

Arbeitsplatzgestaltung für Menschen mit Behinderung

Auch über die Quotenregelung hinaus sind Menschen mit Behinderung wertvolle Fachkräfte. Eine Unternehmensberatung kann Ihnen helfen, rechtliche, finanzielle oder organisatorische Fragen zu klären sowie die Eingliederung am Arbeitsplatz und in der Belegschaft zu unterstützen.

Coaching & Führungskräfteentwicklung

Die Anforderungen in der modernen pluralistischen Arbeitswelt steigen zunehmend für Arbeitnehmer und Führungskräfte. Damit steigt oft auch das Risiko, sich und andere zu überfordern oder Potenziale ungenutzt zu lassen. Achtsam mit sich und seiner Umgebung umzugehen, ist jedoch längst keine Modeerscheinung mehr, sondern eine Herangehensweise, die zunehmend in den Arbeitsalltag integriert wird. Moderne Coachings vereinen inzwischen bewährte, messbare Methoden mit neusten Erkenntnissen, um mit der zunehmend fluiden Arbeitswelt Schritt zu halten.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Gerne können Sie uns direkt anrufen, unser unten stehendes Kontaktformular für eine persönliche Nachricht nutzen oder gleich den Fördermittelcheck aufrufen. 

Wir melden uns zeitnah bei Ihnen zurück. 

Vielen herzlichen Dank!
Ihr Reinhard Krapf

Kontaktieren Sie uns!